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Gute Bezahlung 16%, 16%
16% 16%
440 Stimmen - 16% aller Stimmen
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Gutes Betriebsklima, nette Kolleg:innen 15%, 15%
15% 15%
432 Stimmen - 15% aller Stimmen
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Qualifizierte Führung, wertschätzende Vorgesetzte 13%, 13%
13% 13%
356 Stimmen - 13% aller Stimmen
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Sinnstiftende Arbeit 13%, 13%
13% 13%
351 Stimme - 13% aller Stimmen
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Arbeitsplatzsicherheit 10%, 10%
10% 10%
290 Stimmen - 10% aller Stimmen
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Gute Work-Life-Balance, ausreichend Freizeit 9%, 9%
9% 9%
238 Stimmen - 9% aller Stimmen
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Flexible Arbeitszeiten 7%, 7%
7% 7%
204 Stimmen - 7% aller Stimmen
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Home-Office-Möglichkeit 6%, 6%
6% 6%
160 Stimmen - 6% aller Stimmen
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Mitbestimmung 5%, 5%
5% 5%
139 Stimmen - 5% aller Stimmen
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Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten 5%, 5%
5% 5%
133 Stimmen - 5% aller Stimmen
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Zusatzleistungen wie Klimaticket, Betriebskindergarten oder diverse Vergünstigungen 2%, 2%
2% 2%
51 Stimme - 2% aller Stimmen
![Billie Eilish bricht seit Jahren mit den Regeln der Popindustrie – musikalisch, visuell und politisch. Die junge Grammy-Gewinnerin nutzt ihre Reichweite, um über Themen wie Körperbilder, mentale Gesundheit und Klimagerechtigkeit zu sprechen – und zeigt, dass Pop Haltung haben kann. Zitat: Wenn ihr Geld habt, [...] nutzt es für gute Dinge und gebt es Leuten, die es brauchen. Wenn ihr Milliardäre seid... warum seid ihr Milliardäre? Kein Hate, aber gebt euer Geld weg. Billie Eilish](https://kontrast.at/wp-content/uploads/2025/10/billie-eilish-4-240x300.jpg "Zitate")
